Inačica od 7. lipnja 2007. u 21:16 uredi Argo Navis (razgovor \| doprinosi) Automatski ophođeni suradnici, Birokrati, IP blok iznimke, Ophoditelji, Administratori 229.473 edits rev ← Starija izmjena		Inačica od 16. kolovoza 2007. u 11:23 uredi ukloni ovu izmjenu 83.139.107.108 (razgovor) Nema sažetka uređivanja Novija izmjena →
Redak 6: Četiri komponente upravljanja znanjem pojedinca su pravovremeno ispitivanje, prikupljanje (žetva znanja), upravljanje sadržajem i proizvodno usavršavanje pojedinca. Vještine upravljanja znanjem pojedinca su održavanje, nadziranje učenja, literarnost informacija, organizacijske vještine, pojedinačna kategorizacija i [[Taksonomija\|taksonomije]], umrežavanje s ostalima, opservacijske vještine kulturološke antropologije, komunikacijske vještine i kreativne vještine. [[Softver]] za upravljanje znanjem pojedinca, [[weblogs]] i [[wiki]] pokazuju se kao važni elementi nekih organizacijskih sustava. Drugi korisni alati su Open space [[tehnologija]], kulturalna [[antropologija]], društveno označavanje, priče i pripovijesti [[Mentalna mapa\|mape pamćenja]], mape koncepata i eko [[jezik]]a, samostalne građe i tehnike vizualizacije, alati za pravovremeno ispitivanje, alati automatskog prikupljanja znanja te [[Google]] desktop i slični desktop alati upravljanja sadržaja. ~~Svi~~Sve te alate, samostalno organizirane i samo-~~upravljani~~upravljane, uvele su samoorganizirane grupe unutar neke organizacije da bi se olakšala razmjena znanja i upravljanje znanjem pojedinca.

Upravljanje znanjem pojedinca: razlika između inačica